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南韓創科成功背後
「#起薪點5000萬韓圜 #星期一下午一點返工 #一日三餐免費」──這是在南韓首爾板橋地鐵站上，一間酒店預訂網站的招聘廣告。最引人注意的自然是起薪點達5000萬韓圜（約35.4萬港元）。
今年10月，我獲邀到訪首爾，觀摩南韓如何被多個國際機構，包括Bloomberg和世界知識產權組織分別評為全球及亞太區內創新國家的三甲之列。
有南韓矽谷之稱的資訊科技（IT）重鎮「板橋科技谷」人氣旺盛，正是今天南韓創新科技發展的縮影。
1997年，金融風暴幾乎拖垮南韓，但這20年間，該國創造了令舉世驚嘆的經濟奇蹟：人均國民生產值躍升一倍。風靡全球的韓流和創新科技，從化妝護膚品、家電、手機、食品、衣服，以至汽車等，令期內出口增長逾5倍。
2004年底才發展的「板橋科技谷」位於城南市，距離首爾僅30公里。政府投資了過1000億韓圜（逾7億港元），打造面積66公頃的板橋新城（相等於香港科學園3倍面積），內有地鐵、高速公路連接首爾市和仁川國際機場。板橋科技谷分三期發展，現正發展第二期。
便捷的運輸網絡吸引了南韓大型企業如三星、SK、LG等的高科技部門進駐，事實上，那裏囊括了南韓10大企業中的8家，同時亦進駐1306家IT企業。板橋的成功，其中一個因素是對創新的大力支援，包括把園區逾四分一給予研究機構，可見當局對科研的重視。除了培育初創企業外，它也在交通上測試新科技，例如無人駕駛──該市會在2019年頭開始，兩架無人駕駛巴士會來往板橋市鐵路站和科技谷，試驗為期12個月。
板橋成功的背後，其實是南韓近20年努力的積累，最重要的是，南韓人本身很拚搏。其次，他們自幼稚園已開始學習編寫程式，為科技業提供充裕人才；他們又很團結，對自己國家的文化、藝術及品牌充滿自豪，全心全意擁戴自家研發的產品。今次交流團就有很多當地大學生客串當導遊，他們很好學，也很謙卑，願望是國家的經濟能趕上中國。
相比之下，香港年輕人看似桀驁不馴，但正如剛去世的高錕教授指出，年輕人反叛是很正常的事。隨着多項有利創科的政策逐一出爐，我倒希望年輕人的與眾不同、別樹一格這些特點，可以在本地日益肥沃的創科土壤上開花結果，到時像板橋的搶奪人才廣告，有一天在香港也就隨處可見了。
鄧淑明博士
香港大學計算機科學系榮譽教授